Chcesz zdobyć atrakcyjną i dobrze płatną pracę za granicą? Weź udział w kursie języka obcego! Szybko i bez specjalnych poświęceń podniesiesz swoje kwalifikacje językowe i zdobędziesz wymarzoną pracę w branży medycznej w UE.

Dlaczego warto uczyć się z MEDIREN?

 

Szukasz pracy.., stażu..., a może marzy Ci się zmiana aktualnego stanowiska?
Zapraszamy na nasze stoisko na Targach Pracy WORK EXPO, które odbędą się już 27-28 lutego 2018 r. w G2A Arena.

Polscy fizjoterapeuci bez większych problemów mogą liczyć na zatrudnienie w krajach Unii Europejskiej. Braki kadrowe można zauważyć w krajach takich jak Bel...

Masowa emigracja polskich lekarzy zmusza naszych polityków do poszukiwania rozwiązań tego problemu. W tym roku po raz kolejny został poddany deb...

Wielu pracowników polskiej służby zdrowia wyjeżdża do Francji do pracy na kilka miesięcy, żeby zarobić i wrócić do kraju, do rodziny. Jak wyglądają warunki pracy we francuskich służbach zdrowia? Czy warto emigrować?

Praca w zawodzie pielęgniarki wiąże się z ogromną odpowiedzialnością, dyżurami w weekendy oraz święta a także z dużą presją psychiczną. Szacuje się, że na 1000 mieszkańców w Polsce przypada 5 pielęgniarek, gdzie średnia Europejska wynosi co najmniej 8. 

Problemy gospodarcze krajów Europy Zachodniej doprowadziły do tego, że zmniejszyła się liczba Polaków poszukujących pracy w tym rejonie. Problemy te nie dotyczą jednak branży medycznej , w której w dalsz...

W ciągu ostatnich kilku lat w Europie można zauważyć spowolnienie rozwoju demograficznego. Statystyki mówią, że do 2025 roku osoby w wieku poprodukcyjnym będą stanowić jedną czwartą społecz... 

- Za granicą wyższe są wynagrodzenia i lepsze warunki pracy czy zakwaterowania. To nie jest opieka nad dziesięcioma, czy nawet piętnastoma pacjentami jednocześnie, a znacznie mniejszą ich liczbą...

Sylwia Szczygielska - specjalista ds. rekrutacji i Marlena Jaskuła - specjalista ds. uznawania kwalifikacji MEDIREN przedstawiają

Dlaczego warto pojechać za granice właśnie z nami? Przekonaj się już teraz i nie zmarnuj życiowej okazji na rozwój zawodowy w jednej z renomowanych, zagranicznych placówek.

Pan Bartłomiej Spałek pełni funkcję głównego fizjoterapeuty reprezentacji i jest jedną z osób, która pomogła polskim piłkarzom zajść tak daleko. Jaka jest jego historia związana z fizjoterapią?

Fizjoterpia polega na bezpośrednim kontakcie z pacjentem. Jej celem jest polepszenie stanu psychofizycznego pacjenta, ukojenie bólu i poprawa zdolności ruchowych.

24 kwietnia (niedziela) w Wyższej Szkole Informatyki i Zarządzania w Rzeszowie odbędzie się spotkanie firmy MEDIREN z absolwentami i studentami Fizjoterapii I i II stopnia. 

Kursy językowe dla kandydatów, którzy chcą wyjechać do pracy za granicę. Oferta szkoleniowa dostosowana jest do konkretnych zawodów, np. fizjoterapeutów, pielęgniarek...

Coraz więcej zagranicznych pracowników medycznych, w tym przede wszystkim pielęgniarek i fizjoterapeutów, znajduje zatrudnienie w placówkach we Francji, Belgii czy Luksemburgu...

Zawód fizjoterapeuty we Francji jest doceniany i szanowany zarówno przez społeczeństwo, jak i przez całą branże medyczną. Fizjoterapeuta to partner lekarzy w procesie leczenia. Ale nie tylko w kwestii prestiżu widać różnice.

We Francji fizjoterapeuci z Polski znajdują pracę bez większego problemu. Dzięki kwalifikacjom zawodowym i dobrej znajomości języka można pracować i zarabiać na takim samym poziomie...

Zarobki pielęgniarek w Polsce nie są zbyt imponujące. Wręcz przeciwnie, biorąc pod uwagę wielość i rozpiętość obowiązków, są stosunkowo niskie. Pod tym względem zagraniczne placówki mają polskim pielęgniarkom znacznie więcej do zaoferowania.

W niemieckich szpitalach brakuje lekarzy, dlatego specjaliści z zagranicy są bardzo mile widziani. Ale nie każdy lekarz obcokrajowiec będzie mógł rozpocząć pracę od razu.

Czy można zachować zatrudnienie w polskiej placówce medycznej i wyjechać na kilka lub kilkanaście miesięcy do pracy za granicę? Czy można zarabiać w euro, posiadając umowę o pracę w Polsce? 

Wielu pracowników sektora medycznego jest zainteresowanych pracą za granicą. Nie każdy jednak chce lub może pozwolić sobie na wyjazd na stałe. Alternatywą dla emigracji jest czasowe oddelegowanie.

Fizjoterapeuci z Polski są chętnie zatrudniani za granicą. Polska szkoła fizjoterapii jest uznawana za jedną z najlepszych na świecie, chociaż w kraju zawód ten wciąż nie posiada regulacji prawnej. Ofert pracy dla fizjoterapeutów jest obecnie coraz więcej.

Wraz z początkiem roku 2015 wzrosło minimalne wynagrodzenie we Francji. Podwyżki obejmują wszystkich pracowników, w tym delegowany personel oraz osoby planujące podjąć legalną pracę we francuskich placówkach medycznych.

O uznanie kwalifikacji zawodowych w UE ubiegało się ponad 9 tys. lekarzy. Z danych opublikowanych przez Naczelną Izbę Lekarską wynika, że ubiegłym roku wydano o ponad 25% zaświadczeń więcej niż w latach poprzednich. 

Personel medyczny z Polski cieszy się sporym uznaniem na rynkach zagranicznych. Wykwalifikowani pracownicy są poszukiwani głównie w krajach Unii Europejskiej. Pracodawcy najbardziej cenią w Polakach elastyczność (...).

Przez problemy polskiej służby zdrowia coraz więcej pracowników medycznych decyduje się na emigrację.

We Francji praktycznie co drugi lekarz urodził się poza terytorium Unii Europejskiej. W szpitalach pracuje wielu specjalistów z Rumunii, Niemiec czy Bułgarii. To kraj otwarty na wykwalifikowanych obcokrajowców z wieloma miejscami pracy w placówkach zdrowia.

W ubiegłym roku we Francji łączna liczba lekarzy spadła o 0,3%. Zgodnie z przewidywaniami CNOM w kolejnych latach tendencja spadkowa ma się utrzymać.

1 mln osób zatrudnianych w Europie to pracownicy delegowani. Większość z nich, ok. 340 tys., pochodzi z Polski, ok. 220 tys. z Francji, 200 tys. z Niemiec. Dla polskich pielęgniarek, fizjoterapeutów, opiekunów medycznych czy lekarzy delegowanie może być bezpieczną i legalną alternatywą dla...

Pracownicy delegowani do pracy w innym kraju zachowują zatrudnienie w placówce medycznej w Polsce. Bardzo często jednak pojawiają się wątpliwości związane z kwestią ubezpieczenia. W jakim kraju jest ubezpieczony delegowany pracownik?

MEDIREN uczestniczył w targach MEDICA / COMPAMED w Düsseldorfie odbywających się od 12 do 15 listopada. To jedno z najważniejszych wydarzeń dla branży medycznej. 

W Polsce na 1000 pacjentów przypada 5,84 pielęgniarek. Liczba ta z roku na rok spada. Lepsza sytuacja panuje nawet w krajach, które teoretycznie są słabiej rozwinięte , m.in. na Białorusi czy Ukrainie.

Od 1 stycznia 2015 r. pielęgniarki w Niemczech mogą spodziewać się podwyższenia płacy minimalnej. Podwyżki szykują się również dla lekarzy szpitalnych – zarobią o ponad 2,9% więcej jeszcze w tym roku.

Niemcy od lat borykają się z deficytem personelu opiekuńczego. W RFN prowadzonych jest coraz więcej międzynarodowych działań, zmierzających do pozyskania pracowników z innych krajów.

Zawód fizjoterapeuty, chociaż do najlżejszych nie należy, za granicą gwarantuje pewne zatrudnienie. Specjaliści w tej dziedzinie poszukiwani są w szpitalach, klinikach, ośrodkach rehabilitacyjnych, ośrodkach sportowych itp. 

Placówki medyczne szukają nowych rozwiązań w kwestii zarządzania zasobami ludzkimi. Zmiana strategii w dużej mierze podyktowana jest obecną sytuacją w służbie zdrowia. 

Dzięki uznaniu kwalifikacji zawodowych pielęgniarki mogą legalnie i bezpiecznie pracować we wszystkich krajach UE.

Francja wykazuje trudności związane z zarządzaniem personelem medycznym - tak pokazują badania przygotowane przez sekcję lekarzy Santé Publique du Conseil national de l’Ordre.

MEDIREN uczestniczył w targach Les Salons de la Sante et del’ Autonomie, odbywających się w Paryżu od 20 do 22 maja 2014 r. To jedna z największych imprez biznesowych, skierowana do sektora medyczno-społecznego.
 

Delegowanie personelu z ramienia placówki medycznej, czyli nowe możliwości podjęcia pracy za granicą dla pracowników służby zdrowia